Travailler chez Amalia

  • 165, Avenue de Bretagne
    Lille 59000
  • 2 employés
  • 2019
  • 30 ans
  • 50000 €

Description

Amalia simplifie et de valorise l’épargne salariale dans les PME.

Notre équipe

Quel est le défi ?

Nous pensons que tout ce qui touche au produit et à la relation client doit être fait en interne pour itérer rapidement et obtenir le meilleur service possible. Ainsi, nous allons gérer l’infrastructure, les interfaces et les applications.


Nous partons quasiment d’une feuille blanche avec l’ambition de réinventer l’épargne salariale. Avec passion et bienveillance notre produit aura pour objectif de rendre heureux nos clients. En équipe dans une hiérarchie horizontale, un leader par projet, nous avançons rapidement !

Rejoindre l’aventure AmAliA signifie de travailler avec Ambition, Amour et Autonomie.

Notre vision

Qu’est ce que l’on construit ?

Amalia est une belle FinTech en phase de lancement qui vient d’être sélectionnée par l'accélérateur Euratechnologies.

Aujourd’hui seuls 12% des salariés en PME ont accès à l’épargne salariale. Nous sommes convaincus que ce mode de partage collectif de la valeur créée est un outil fantastique, pour la vie personnelle et professionnelle, qui devrait être accessible à tous les salariés simplement. Nous construisons un service avec la meilleure expérience utilisateur dans le but d’aider nos bénéficiaires à réaliser leurs projets et d’être heureux en employant un minimum d’effort.

Notre mission est de simplifier et de valoriser l’épargne salariale dans les PME.